【年后就业：找工作时要注意以下几点】

1、最好找工作前先看下《劳动法》，为找工作做个准绳与参考；2、对自己要有信心，不要担心自己找不到工作，胡乱的就找个地方上班去了；3、要清楚自己的能力与工作性质的定位目标；4、要了解这个公司营业规模与公司人数，最好不要找一个公司就几个人或这个岗位就你一个人的。公司人几个有可能以后发工资就是问题或要身做多事，吃力不讨好；一个岗位就一个人的话，以后有事情请假就难；5、了解清楚此公司的福利待遇及休息，《劳动法》规定不管私人或公家都要给员工买五险一金，但是现在很多私人公司根本不买或者少买，什么福利不买的公司已经表明了他们的黑心，你还要继续去吗？既然现在私人公司都不会买齐五险一金，最起码的社保与医疗保险要买。私人公司很少有双休的，最低要求一周休息一天，每天工作时间最好按法律规定来。工资方面，达到自己的期望值很难的，要根据自己的现实生活水平与类似行业来定位，一定要问清楚是否会经常加班，加班的时间及薪酬怎么算？根据自己的接受能力来选择；6、让压身份证或让交任何费用的立马骂他们一句走人；7、如果没有租房的找任何区域的公司都无所谓，如果你已租好房，不喜欢去太远地方，就要找工作时候心中有个最大的工作区域范围；8、如果你还是被狡猾的黑公司骗到，工作时注意收集自己与公司存在劳动关系的事实，包括单据及影像资料等，之后大胆的去劳动局，证据充分劳动局出面干预的劳动纠纷大都可以讨到公道。祝再找或要找工作的朋友们一帆风顺，及早找到满意的工作。【评论：  2011年，在广州一个公司本人就证据充足告赢了一次。做了3个多月，无签合同，无买社保，与刚来说的不一样。谁还等你一个月找到人我再走？《劳动法》规定不签合同的可以立马走人，直接去了海珠劳动局，结果不还是原公司负责人主动联系到说好话，让撤掉诉讼，说私了，最后商定了价格，不还是乖乖的打卡上几千元钱，才去劳动局撤掉诉讼的。不过告诉大家的是，就是证据充足，去劳动局可不是一次能办完事情的，首先让你去工商局打印本公司的营业执照复印件才可以受理，没有营业执照不会受理，填很多表，最后要等好几周时间，拖就会拖死你。 所以，能私了的劳动局也不会继续追责公司，他们也不想那样多麻烦。】